“局里的人嘛,怎么说呢,叶局其实是一个业务能力很强的人,招商局这些年的业绩,有八成是他个人的。不过,我个人觉叶局有点‘偏科’了,未能让我局发挥团队力量。”周礼信想了一下说。
这货还真是有意思,范思成让他聊聊局里的人,他却说起已不属里局里人的前局长。
不过,他的这句话已非常清楚的告诉范思成一件事,就是本局的人,没有团队精神,从来没发挥过力量,这主要是因为前任局长专于业务而疏于管理,说白了就是,叶华生个人能力是有的,但是管理能力太差,所以导至招商局变成了松垮垮乱糟糟的局面。
“我们局的考勤制怎样?”范思成说。
“有制度,但从来没执行过。”周礼信红着脸说,“这本来是我的工作职责,但是,没有领导的支持,我是无力执行的。”
“局里有多少人是走关系进来的?他们分别是谁的关系?”范思成又说。
来了来了,新天子要换朝臣了,周礼信心里又开始忐忑。
“我这里有一份表格,领导你可以看看。”周礼信竟然早就准备,随手从刚带上来的文件夹里抽出一张表格递给范思成。
范思成饶有兴趣的接过表格看了起来,表格做的很细致,不仅列出来每个人是怎样进的招商局,还列出来每个人资历,及他对每个人的能力评估。
“怎么全是走关系进来的啊,招商局有那么好吗?又不是组阁局行。”范思成看完后问周礼信。
“招商局不比刚成立那时候,现在上面对这边的支持力度挺大的,所以,福利还不错,甚至比组阁局行还要好。你看我们的办公装备就知道了。”周礼信解悉了为什么都往这里钻的原因。
招商局这个部门,其实是不上不下的,刚开始的时候,很多地方都不注重,但后来发现沿海地区的招商局干的红红火火为政|府找到了不少投资,于是不注重的地区也开始对招商局实行了倾斜,使得这个位置有些尴尬的局行,福利突然就好了起来。
“哦,原来这样啊,周主任竟然也是前前任的关系过来的?废了不少力气吧。”范思成说。
“呵呵,领导你错了,我进来的时候根本就没人愿意来,因为那时候招商局的福利待遇很差的。行政编的还好一些,事业编和合同制的更差,那时候这里就像收容站,专收那些别的地方不要,又必须安排的人。那时候在这里上班,相亲都要低人三分。”周礼信挠着头笑说,“那时候进来的,大多数人都找关系调走,或者不干了。我没关系,家里又指望这点工资开饭,所以只能坚持下来了。”
“好,很好。”范思成只说好,周礼信却不明白他说什么好。
范思成在默默吸烟,他在想,这个周礼信几乎是招商局最老资格的人了,
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