布而告终。其一，便是一些人有所预料却不愿面对事，限勋贵策。

　　这道在朝廷内部酝酿多年，引发诸多非议，甚至几度难产的政策，在经过开宝九年冬季的大纷扰后，终于正式出台了。

　　当然，刘皇帝吃相没有那么难看，赵普手段也从来聪明，并没有赤裸裸地宣告天下，朝廷要削减功臣勋贵的俸禄，限制其特权地位。

　　名义上，是因为朝廷俸禄体系有诸多不合理之处，针对于此，由赵普领衔财政司，制定了一整套的针对大汉官僚、军职、吏职人员的薪俸水平的调整。

　　仅以大汉各级官僚职吏的规定俸禄来看，在过去，整体水平都是偏低的，尤其是那些品秩较低的基层官吏。

　　以京城为例，诸多下级官吏，以他们每年的俸禄，哪怕加上职司每年的福利补偿，都是难以让他们在京城过一个滋润的生活，甚至比不上一些从事商业、手工业的平民百姓。

　　因此，也就难免有些官吏，利用职务之便，谋取些体制外的利益，还有话可说，为了生计。针对此点，朝廷此番是大幅度提升官员俸禄了，越是低品低阶，幅度越高，同时，针对各级职司所拥的职田、职产，也开放了一些，都是为了提升官员职吏的待遇。

　　当然，朝廷在财政情况并不良好的情况下，如此厚待官僚，自然也是有条件的，那就是明令禁止，有职务在身的官僚及其直系血亲经商。

　　虽然想要真正禁绝，困难很大，甚至不现实，但是，一条可以参考、可作执法依据的法案，是明确了，这无疑是给天下官员脑袋上了一圈紧箍咒，多少能给权力腐败降降温。

　　整体而言，此番天下官僚，都是得了实惠的，尤其是那些本分为官做事的官吏。另外，由于大汉各地的经济发展水平极其不均衡，有鉴于任职贫富的差异，各地官吏的职俸水平，也随之更改。

　　此一条，同样形成条文政策，指示诸道州府，进行调整，不再似以往那般，完全依照官吏品级来制定发放。

　　与之配套的，则是对偏僻、贫穷地区官吏的考核升迁上，吏部将有大幅度的放宽与优待，并且鼓励有志官员，前往偏鄙为官任职。

　　至于军职人员，自不用多说，在过去二十年，刘皇帝从没亏待过的，就是军队了，此番亦然，哪怕是调整过的职官俸禄，也只是与军队薪俸水平相当罢了。

　　而针对军队俸禄的调整，则局限于军队内部薪资体系的完善，加重边军、戍卒待遇的提升，维持宿卫、禁军水平，削减地方道司卫戍，使差异化、层次化更加明显。

　　至少，哪怕国家基本进入和平年代，当兵仍旧是一个不错的选择。

　　同样的，比起吏职与军职，对勋贵待遇的调整，就更加具备针对性了，针对性的削弱。完全按照赵普筹谋的条文，由刘

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