他们刚刚走出大学校门的学生，人家已经拿出了好几款成熟，并且被几位权威人士多公认的发动机动力总成出来，他们还怎么敢在金小强的面前翘尾巴。
于是金小强的权威，就这样不知不觉的树立了起来。
那些学生们，看金小强的眼神，也变得不再像之前那样，现在每每见到金小强，都是言必称金老师，对他的指令更是言听计从，从来不问为什么。
而金小强也是可以在培养这个有着五十几个人的设计团队，毕竟以后公司的新车型开发计划，他不可能事必躬亲。
而且这么偌大一个华阳动力，也不可能以后只靠着他一个人来完成设计，所以一个成熟的设计团队，还是必须的。
所以在他的可以栽培之下，这些学生们的长进都很快，而且这些学生都是刚从学校里出来，在设计领域，还就是一张白纸。
金小强这时候刚好把未来的最新的设计理念传输给这些学生，他们就能够吸收的更快，学的更快，从而就避免了和那些以前的老套的天朝设计师在一起，从而沾染上老套的设计理念的习惯。
新车型的设计要加快，金小强也在不断的给自己提速，不过为了培养那些学生们，他还是放慢了自己的速度，要不然这么个油泥模型，恐怕他早就在几天之前，就一个人完成了。
但是毕竟有很多地方，为了培养那些学徒，所以他会让那些学徒们去做，做失败了一次，他在指正第二次，这样耐心的吐故纳新下来，所以才拖慢了速度。
不过这样也培养了他的这个团队的良好的学习和竞争的风气，这些学生里，其中一个叫做雷杨的倒是非常让金小强满意。
这个学生老家是南方的，毕业于京城的一所名牌大学，本来是奔着公司开出来的良好的待遇才过来的，但是在金小强的一手栽培下，这个学生对车型设计方面，体现出了非常好的灵性，学习新知识，接受新理念的速度非常快，而且功底扎实，有了他的帮衬，金小强的设计进度，也提速了不少。
目前对金小强而言，时间是最重要的东西，他的新车型他打算，在明年四月份的时候，就要在京城的车展上面亮相。
不过目前他们车企的目录还没搞到，这个不需要着急，在年底的时候，NY市会有好几家原来的汽车厂等着他去收购。
可是最关键的问题是，那些汽车厂出了他们手里有的目录，其他就没什么值得留下的东西了，设备老旧不堪，已经完全不能适应他的新理念，和要求。
所以金小强在年底之前，必须去一趟欧洲，去采购一些设备回来，之前让爱丽丝了解的德国的科勒，和瑞典的ABB都不是白做的。
科勒的校平机，REXROTH的液压设备，瑞士GUDEL的机械手臂，瑞典ABB的
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